Εμφάνιση αναρτήσεων με ετικέτα Οι περιπέτειες των ανέργων. Εμφάνιση όλων των αναρτήσεων
Εμφάνιση αναρτήσεων με ετικέτα Οι περιπέτειες των ανέργων. Εμφάνιση όλων των αναρτήσεων

Κυριακή 29 Νοεμβρίου 2015

80% του ΕΣΠΑ Κεντρικής Μακεδονίας στην Ελληνικός Χρυσός-παραβίαση των όρων υλοποίησης!



 Έρευνα της Νέλλης Ψαρρού. Αναδημοσίευση(*) από (εδώ

 Παιχνίδι με τους εργαζόμενους και τον αριθμό τους παίζει εδώ και καιρό η εταιρεία Ελληνικός Χρυσός (Eldorado Gold και Άκτωρ), ανεβάζοντας ψευδώς τον αριθμό στους 2000 προκειμένου να δείξει ότι η δραστηριότητα αυτή θα φέρει ανάπτυξη/θέσεις εργασίας στην περιοχή. Ταυτόχρονα, μεγάλος αριθμός εργαζομένων αποτελούν επιδοτούμενους από πρόγραμμα ΕΣΠΑ που απλώς (φέρεται να) έχουν κάνει την πρακτική τους εκεί. 
Σε προηγούμενο ρεπορτάζ προέκυψε ότι ο αριθμός όλων των εργαζομένων δεν ξεπερνά τους 1300-1400 – μόνιμοι, προσωρινοί και σε εργολαβίες. 
Μόλις την Παρασκευή 1/10, με την απόφαση προσωρινής αναστολής της παύσης εργασιών στις Σκουριές του ΣτΕ, μάθαμε ότι ο πραγματικός αριθμός των εργαζομένων, σύμφωνα με τα πιο επίσημα στοιχεία (δηλαδή σύμφωνα με την προσφυγή των ίδιων των εργαζομένων που τέθηκαν σε διαθεσιμότητα στο ΣτΕ) είναι 869! 
Άραγε, σε αυτόν τον αριθμό περιλαμβάνονται και οι προσωρινής διάρκειας επιδοτούμενοι μέσω ΕΣΠΑ; 
Σύμφωνα με όσα μας είπαν οι εκπρόσωποι των εργαζομένων τον Απρίλιο, ναι, ενώ σύμφωνα με την ίδια την εταιρεία, η απάντηση είναι ασαφής. Σε κάθε περίπτωση, μιας και αξιόπιστη και τεκμηριωμένη απάντηση δεν μπορούμε να έχουμε από τη μεριά της Ελληνικός Χρυσός,ας δούμε με ποιο τρόπο αξιοποιούνται τα χρήματα και οι εργαζόμενοι/επιδοτούμενοι του ΕΣΠΑ στην ευρύτερη περιοχή της κεντρικής Μακεδονίας. 

Κατανομή του προγράμματος voucher στην Κεντρική Μακεδονία

Το εν λόγω πρόγραμμα που μας απασχολεί ανακοινώθηκε το 2012 με τίτλο “Κατάρτιση με επιχορήγηση (training voucher) ανέργων στον παραγωγικό τομέα Β' της οικονομίας με υποχρεωτική απασχόληση” και υλοποιήθηκε με ευθύνη του ΤΕΕ. Σε αυτά έχουν ενταχθεί η Ελληνικός Χρυσός και η Άκτωρ ξεχωριστά, αν και τα προγράμματα αφορούν το σύνολο των Μεταλλείων Κασσάνδρας (Σκουριές, Ολυμπιάδα, Μαντέμ Λάκκος). 

Το πρόγραμμα υλοποιήθηκε σε δύο φάσεις, με αντίστοιχα δύο προσκλήσεις, καθώς δεν συμπληρώθηκαν τα απαιτούμενα άτομα εξ αρχής (τελικώς δεν καλύφθηκε όλο το πρόγραμμα ούτε με την δεύτερη πρόσκληση). Σύμφωνα με τους αναλυτικούς πίνακες της Ειδικής Υπηρεσίας Διαχείρισης του επιχειρησιακού προγράμματος «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού» (ΕΠΑνΑΔ), προκύπτουν τα εξής: για την περίοδο 2014 (α' πρόσκληση), οι καταρτιζόμενοι που θα έκαναν πρακτική άσκηση στα μεταλλεία Κασσάνδρας ήταν 156, σε σύνολο 269 σε όλη την περιφέρεια Κεντρικής Μακεδονίας – 110 στην Ελληνικός Χρυσός και 46 στην Άκτωρ, και για την περίοδο 2015 (β' πρόσκληση), οι καταρτιζόμενοι ήταν 532, σε σύνολο 599 – 332 στην Ελληνικός Χρυσός και 200 στην Άκτωρ. Συνολικά, στο πρόγραμμα που προέβλεπε μέγιστο αριθμό 1103 επιταγών κατάρτισης (vouchers), συμμετείχαν 868 άνεργοι, και οι 688 από αυτούς σε προγράμματα που περιλάμβαναν πρακτική άσκηση στα Μεταλλεία Κασσάνδρας, δηλαδή τα τέσσερα πέμπτα (79,2%).
 Η τελευταία πρακτική άσκηση έγινε τον Ιούνιο του 2015.Το συνολικό κόστος του προγράμματος ήταν 6.882.720 και καλύφθηκε από το ελληνικό δημόσιο (ΕΠΑνΑΔ) και το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο.

Το πρόγραμμα ανέλαβαν να υλοποιήσουν συνεργαζόμενα Κέντρα Επαγγελματικής Κατάρτισης (ΚΕΚ) που εντάσσονται στο μητρώο του ΤΕΕ και είναι υπεύθυνα γι' αυτό.
 Οι άνεργοι που συμμετείχαν είναι επίσης καταγεγραμμένοι σε αντίστοιχα μητρώα και είχαν την επιλογή του ΚΕΚ όπου θα εξαργύρωναν την επιταγή – voucher επί το ελληνικότερον! Το πρόγραμμα δίνει 4.240 ευρώ στο κάθε ΚΕΚ ανά δικαιούχο άνεργο για την κάλυψη της θεωρητικής και πρακτικής του κατάρτισης, και το απαλλάσσει από τον ΦΠΑ. 
Επειδή η πρακτική άσκηση γίνεται σε συγκεκριμένη εταιρεία, τα ΚΕΚ συνάπτουν ιδιωτικό συμφωνητικό με την εκάστοτε εταιρεία (εδώ η Ελληνικός Χρυσός και η Άκτωρ) για την πρακτική άσκηση καθώς και το ποσοστό που αυτή θα λάβει για να δεχτεί τους εργαζόμενους να κάνουν την άσκησή τους. Με άλλα λόγια, οι συνεργαζόμενες εταιρείες πληρώνονται μέσω του προγράμματος αυτού για τον κάθε καταρτιζόμενο-εργαζόμενο: “η αμοιβή της εταιρίας για την πρακτική άσκηση, τους εκπαιδευτές της πρακτικής και τις προσλήψεις δεν είναι προσδιορισμένες και αποτελεί συμφωνία μεταξύ των ΚΕΚ και των επιχειρήσεων”, όπως μας ενημέρωσε ο υπεύθυνος συνεργαζόμενου ΚΕΚ στο πρόγραμμα, χωρίς ωστόσο να μας προσδιοριστεί το ποσό μιας τέτοιας συμφωνίας. Επίσης, 2.000 ευρώ παίρνει ο κάθε άνεργος, από τα οποία αφαιρούνται οι φόροι και οι κρατήσεις ασφάλισης, ενώ χάνει και το επίδομα ανεργίας που τυχόν έπαιρνε ως τότε!

Τέλος, όπως ορίζει και ο τίτλος του προγράμματος (“με υποχρεωτική απασχόληση”), ρητή υποχρέωση των συμμετεχόντων αποτελεί η απασχόληση του 30% των καταρτιζόμενων στην εταιρεία πρακτικής άσκησης, που θα πρέπει να ξεκινήσει μέσα σε ένα μήνα και να διαρκέσει για 100 ημερομίσθια, υποχρέωση που βαρύνει την εταιρεία. “Σε περίπτωση μη τήρησης του όρου της υποχρεωτικής απασχόλησης, η αμοιβή του ΚΕΚ μειώνεται κατά το ποσό που προκύπτει από το γινόμενο του αριθμού των καταρτισθέντων που υπολείπεται του ποσοστού του 30% και δεν απασχολήθηκε, πολλαπλασιαζόμενο με την οικονομική αξία των 4.240 ευρώ της επιταγής κατάρτισης”. Όλα τα ΚΕΚ που συμμετέχουν στο συγκεκριμένο πρόγραμμα ανέφεραν ότι αυτή η υποχρέωση τηρείται απαρέγκλιτα και η πρακτική άσκηση πραγματοποιείται πάντα.

Τι ισχυρίζεται η Ελληνικός Χρυσός για το πρόγραμμα


Επικοινωνήσαμε με τον υπεύθυνο δημοσίων σχέσεων της εταιρείας Ελληνικός Χρυσός, κ. Κώστα Γεωργαντζή και τον ρωτήσαμε αναφορικά με την υλοποίηση του προγράμματος. Δύο ενδιαφέροντα ζητήματα προκύψανε από τη συνομιλία μας. Πρώτον, μας είπε ότι η ίδια η εταιρεία πληρώνει τους εργαζόμενους και τις ασφαλιστικές εισφορές τους για όσο διάστημα κάνουν εκεί την πρακτική τους! Με άλλα λόγια, ενώ το πρόγραμμα προβλέπει αυτά τα έξοδα, αλλά και όλα τα ΚΕΚ ισχυρίζονται ότι πληρώνουν γι' αυτή την πρακτική, εντούτοις η εταιρεία με ιδιαίτερη γενναιοδωρία τα αναλαμβάνει μόνη της! “Δεν παίρνουμε καθόλου λεφτά από τα ΚΕΚ για την πρακτική. Εμείς, η Ελληνικός Χρυσός, πληρώνουμε τους μισθούς και όλες τις εισφορές για την πρακτική. Αυτό το θυμάμαι πολύ καλά, το ανέφερε και ο κ. Θεοδωρακόπουλος”. Δεύτερον, και σημαντικότερο, αρνήθηκε ότι η εταιρεία έχει προσλάβει το 30% των καταρτιζόμενων στα Μεταλλεία Κασσάνδρας, όπως προκύπτει από τη σύμβαση των ΚΕΚ με το ΤΕΕ. Μάλιστα αρνήθηκε ότι έχει υπάρξει τέτοια πρόσληψη ή πρόβλεψη για υποχρεωτική πρόσληψη οποιουδήποτε εργαζόμενου. “Από που απορρέει αυτή η υποχρέωση; Όχι, δεν συμβαίνει αυτό, θα έγινε κάποια παρεξήγηση. Δεν θυμάμαι να έχουμε προσλάβει κάποιο 30% ανθρώπων που κάναν αυτή την εκπαίδευση, κάπου θα το 'χα συναντήσει, έτσι δεν είναι; Εγώ δεν θα το γνώριζα;”, μας είπε ο κ. Γεωργατζής.

Ρόλος του ΤΕΕ και απουσία ελέγχων

Δεδομένου ότι, όπως αναφέρει ο κ. Γεωργατζής, κανένας καταρτιζόμενος δεν έχει προσληφθεί, αλλά και δεδομένων των αντικρουόμενων δηλώσεων των υπεύθυνων των ΚΕΚ και του υπεύθυνου επικοινωνίας της Ελληνικός Χρυσός, προκύπτει ότι στο πρόγραμμα έχουν συμβεί σοβαρές παρατυπίες, οι οποίες θα έπρεπε να έχουν προκαλέσει την ανάκληση του προγράμματος σε αυτούς τους δικαιούχους, την απαίτηση επιστροφής χρημάτων και τη διαγραφή τόσο των ΚΕΚ όσο και της Ελληνικός Χρυσός από το μητρώο δικαιούχων υλοποίησης μελλοντικά προγράμματα. 
Μάλιστα, οι παρατυπίες αυτές μπορεί να φτάνουν μέχρι και τη μη υλοποίηση και άλλων απαιτήσεων του προγράμματος, όπως είναι η ίδια η πρακτική άσκηση στα μεταλλεία. 
Μια ένδειξη προς αυτό αποτελεί η διασπορά των ΚΕΚ: ένα είναι στο Στρατώνι (Χρ.&Αθ. Μπέης ΟΕ), όμως άλλα είναι στη Νέα Τρίγλια (Κέντρο Παιδείας και Πολιτισμού), στη Θεσσαλονίκη (Πληροφορική, Εκπαιδευτική ΑΕ, Άποψη ΑΕ, και οι δύο με έδρα Αθήνα και Πειραιά), στη Βέροια (Γνώση) και στον Τράγιλο Σερρών (ΚΕΚ Αριστοτέλης)! 
Πέρα από τη διασπορά των ΚΕΚ στη Βόρεια Ελλάδα, που μας δείχνει μια προσπάθεια διείσδυσης και εξαγοράς συνειδήσεων στις περιοχές που μελλοντικά θέλουν οι εταιρείες να επεκτείνουν την εξόρυξη, προκύπτουν πρακτικά ζητήματα.
 Κυριότερο εξ αυτών αν πράγματι έγινε η πρακτική άσκηση, συμβατική υποχρέωση όλων των δικαιούχων. Όπως μας ανέφεραν από όλα τα ΚΕΚ, «η μετακίνηση [των καταρτιζόμενων] προς το εργοτάξιο της πρακτικής γίνεται καθημερινά με λεωφορείο που τους πηγαίνει και τους επιστρέφει [στην πόλη τους]». 
Κάθε μέρα, λοιπόν, οι καταρτιζόμενοι μεταφέρονταν με έξοδα των ΚΕΚ επί 3 ώρες διαδρομή (πήγαινε-έλα), για να κάνουν πρακτική άσκηση σε ένα εργοτάξιο 2000(;) ατόμων, που στην πλήρη ανάπτυξή του αναφέρει ότι θα απασχολεί 1300 άτομα;
Επικοινωνήσαμε με το ΤΕΕ ζητώντας έγγραφη απάντηση όσον αφορά τη διενέργεια ελέγχων για την ορθή υλοποίηση των όρων του προγράμματος (αρ. πρωτ. 12053, 15/5/2015). Το ΤΕΕ μας παρέπεμψε στην Ειδική Υπηρεσία Διαχείρισης του υπουργείου Εργασίας ήδη από τα τέλη Μαΐου, και ακόμη δεν έχουν απαντήσει. Ύστερα από τόσους μήνες, δεν αναμένουμε άλλο την απάντηση για να δημοσιεύσουμε τα παραπάνω στοιχεία. Άλλωστε, φαίνεται πως κανένας έλεγχος δεν έχει διενεργηθεί. 
Αυτό ανέφεραν, σε κατ’ ιδίαν συνομιλία, υπάλληλοι του ΤΕΕ, οι οποίοι πρόσθεσαν πως η ίδια η επιλογή του ΤΕΕ ως φορέα υλοποίησης του προγράμματος είχε να κάνει με την πρόθεση προνομιακής μεταχείρισης της εταιρείας Άκτωρ, επισημαίνοντας πως όλο το πρόγραμμα στήθηκε για τα μεταλλεία και η Κεντρική Μακεδονία πήρε δυσανάλογα μεγάλο μερίδιο του έργου για το μέγεθος της (δεύτερη μετά την περιφέρεια Αν.Μακεδονίας-Θράκης).


(*)Αν δει κανείς τα αποτελέσματα των προγραμμάτων που έχουν υλοποιηθεί όπως αναρτήθηκαν, θα διαπιστώσει και μόνος του ότι από τα πεντάμηνα προγράμματα ωφελήθηκαν κυρίως κάποιες λίγες εταιρείες.
Λόγω του ότι τα κείμενα είναι πολλά και κουραστικά είναι καλύτερα να τους αφιερώσουμε μια άλλη ανάρτηση. Προς το παρόν δείτε: 
Τι έγραφαν οι τωρινοί κυβερνώντες
Voucher 29-64 .Γιατί ανακλήθηκε
http://www.dikaiologitika.gr/eidhseis/ergasiaka/61238/anaklithike-to-programma-voucher-oaed-29-64-eton%22
Φαινόμενα παραπλάνησης ανέργων για το πρόγραμμα Επιταγή Εισόδου 2014 από ΚΕΚ


http://vforvoucherades.blogspot.gr/2014/03/2014.html
Ειδικοί κανόνες ανά δράση Πληροφόρησης & Δημοσιότητας

http://www.top-sa.gr/content/eidikoi-kanones-ana-drasi-pliroforisis-dimosiotitas
Σχετικά κείμενα
βαριέμαι πες μου κάτι που δεν ξέρω...για την ανεργία..(ΜΚΟ)
πες μου κάτι που δεν ξέρω...για την ανεργία (ΤοπΣΑ -ΤΟΠΕΚΟ)
Η κυβέρνηση της Αριστεράς και οι σύγχρονοι «δούλοι» των 400 ευρώ
Στα προγράμματα "Κοινωφελούς"Εργασίας...
"Περιπλάνηση" στις λίστες της ανεργίας
Φυσάει..μετανάστευση..

                        Συνεχίζεται
Εικόνες

http://www.stagonesdoc.gr/team/






Παρασκευή 19 Δεκεμβρίου 2014

*Ποια κρίση βρε απατεώνες; Και ποιος την αναπαράγει;

Οι απατεώνες ιδιοκτήτες των ΜΚΟ που μπάσαμε στο νησί

Ένα κείμενο από την Σχεδία: ομάδα προβληματισμού και παρέμβασης στην Αίγινα.

Όταν πριν από λίγους μήνες το Δημοτικό Συμβούλιο–πλην Λαϊκής Συσπείρωσης- ψήφιζε ομόφωνα την υποδοχή των ΜΚΟ που θα έδινε εργασία σε νέους δούλους εργαζόμενους, μιλούσαμε για την υπαγωγή των   εργασιακών σχέσεων στην κλασική εδώ και χρόνια
«ελαστικοποιημένη εργασία». Αυτό όμως που συμβαίνει ξεπερνάει αυτό ως δεδομένο. Σε προσλαμβάνουν ως μάγειρα π.χ. και σε βάζουν να σκουπίζεις. Σε στέλνουν σε
έργα και σε δουλειές ανεξάρτητα από την ειδικότητα με την οποία σε προσλαμβάνουν. Η ΜΚΟ δεν σε πληρώνει και σου χρωστάει δυο-τριών μηνών μισθούς και «για όλα φταίει η κρίση».

Ποια κρίση ρε απατεώνα; Και ποιος την αναπαράγει;
Συνέχεια εδώ:
Ο Μαρδικούλος που θέλει να σου σπάσει τον τσαμπουκά

Και εδώ η δημοσιοποίηση-διαφήμιση αυτών των προγραμμάτων

Επιδοτήσεις για απασχόληση, κατάρτιση αλλά και ίδρυση εταιρείας
http://www.capital.gr/news.asp?id=1675570

Σήμερα αναζητώντας κάτι άλλο στο left, βρήκα την είδηση που ακολουθεί,που επιβεβαιώνει  με αριθμούς όσα οι Έλληνες άνεργοι ζήσαμε και ζούμε όλα αυτά τα χρόνια.

Ομολογίες...

Δεν κρύβεται η παταγώδης αποτυχία των ευρωπαϊκών προγραμμάτων κατά της ανεργίας: Τι απαντά η επίτροπος Τίσεν σε Κούνεβα-Παπαδημούλη
Παρά τις συνήθεις υπεκφυγές και τα επιλεκτικά στοιχεία, η Κομισιόν αδυνατεί να αποκρύψει την κραυγαλέα αποτυχία των προγραμμάτων απασχόλησης στην καταπολέμηση της ανεργίας. Η επίτροπος Απασχόλησης και Κοινωνικών Υποθέσεων Μαριάν Τίσεν, απαντώντας σε ερώτηση των ευρωβουλευτών του ΣΥΡΙΖΑ Κωνσταντίνας Κούνεβα και 
Δημήτρη Παπαδημούλη, για την αποτελεσματικότητα των προγραμμάτων απασχόλησης της Ε.Ε., ομολογεί ότι ο πακτωλός κονδυλίων που διατίθενται χάνεται σε μαύρη 
τρύπα.

Η επίτροπος Απασχόλησης και Κοινωνικών Υποθέσεων Μαριάν Τίσεν
Σύμφωνα με τα στοιχεία που παραθέτει η κ. Τίσεν, για την περίοδο 2007-2013 έχουν δεσμευτεί 77 δισ. ευρώ με αποδέκτες περίπου 20 εκατομμύρια ανέργους, αλλά από 
αυτούς μόλις 3 εκατομμύρια βρήκαν απασχόληση μετά το τέλος της επιδότησης. Σημειώνεται ότι ακόμη και αυτά τα στοιχεία είναι παρωχημένα, αφού αναφέρονται στην 
περίοδο 2007-2012, πριν καταγραφεί το ρεκόρ ανεργίας 11% στην Ε.Ε. το 2013. Έτσι και αλλιώς η επίτροπος Απασχόλησης δεν απαντά στην ουσία της ερώτησης, 
δηλαδή στο τι ποιότητας θέσεις εργασίας ήταν έστω κι  οι λίγες που δημιουργήθηκαν. Όσον αφορά τα ψίχουλα των 6 δισ. ευρώ που διατίθενται για τους νέους ανέργους 
(Εγγύηση για τη Νεολαία) και την κριτική της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας η οποία ζητούσε σχεδόν τετραπλάσιους πόρους κάθε χρόνο, η κ. Τίσεν υποστηρίζει 
ότι «υπολογισμοί της ΔΟΕ αφορούν μέσους όρους» και παραπέμπει στην ανάγκη πρόσθετης εθνικής χρηματοδότησης. 
Τέλος, για τα προγράμματα που έχει καταθέσει η ελληνική στο πλαίσιο της «Εγγύησης για την Νεολαία», η επίτροπος απασχόλησης δεν λέει κουβέντα για την αξιολόγησή τους και περιορίζεται να υπενθυμίσει ότι για την Ελλάδα των 500.000 ανέργων νέων μέχρι 29 
ετών αντιστοιχούν μόλις 171 εκατ. ευρώ μέχρι το 2020, από τα 10 δις. σε σύνολο Ε.Ε.. Δηλαδή, το… ιλιγγιώδες ποσό των 340 ευρώ για κάθε νέο άνεργο!

Ακολουθούν το πλήρες κείμενο της ερώτησης των ευρωβουλευτών του ΣΥΡΙΖΑ Κ. Κούνεβα και Δ. Παπαδημούλη και η πλήρης απάντηση της Επιτρόπου Απασχόλησης Μαριάν Τίσεν.
Η ΕΡΩΤΗΣΗ Κ. ΚΟΥΝΕΒΑ-Δ. ΠΑΠΑΔΗΜΟΥΛΗ
Ευρωπαϊκά Προγράμματα Καταπολέμησης της Ανεργίας
https://left.gr/news/den-kryvetai-i-patagodis-apotyhia-ton-eyropaikon-programmaton-kata-tis-anergias-ti-apanta-i

*Την ερώτηση που κάνει ο Μαρδικούλος -Ποια κρίση; Και ποιος την αναπαράγει;μου δόθηκε η ευκαιρία να την κάνω πολλές φορές σε διάφορους εκπροσώπους "δομών" που συνάντησα κυρίως σε ημερίδες και  εκδηλώσεις για την κρίση και την ανεργία. Για την τελευταία από αυτές που συνέβη τον προηγούμενο Νοέμβρη θα ακολουθήσει κείμενο με τις λεπτομέρειες.

Σάββατο 3 Μαΐου 2014

Ιστορίες καθημερινής τρέλας


είναι ο δικός μας τίτλος

Του εισοδήματος το κάγκελο....
είναι ο τίτλος του κειμένου που αναδημοσιεύουμε από το ιστολόγιο http://tistrellis.pblogs.gr(εδώΌπου διαβάζουμε για  τις  περιπέτειες των ανέργων.
Οι οποίες μπορεί να μην είναι σε κάθε  περίπτωση  καθημερινές είναι πάντως για όλους  ετήσιες...
Γιατί καλό είναι να μη μιλάμε μόνο για τα δικές μας εμπειρίες, όταν τα ίδια ζουν κι άλλοι χιλιάδες Έλληνες.
Ας  διαβάσουμε λοιπόν τι γράφει, επισημαίνοντας πως το κείμενο δεν αφορά τα λεφτά που μοιράζει ο μπαρμπαΣαμαρας...αλλά λιγότερο εξεζητημένα ζητήματα.

**
Αυτο πάλι που υπολογίζουμε το εισόδημα των ανθρώπων βασει των εισοδημάτων που δήλωσαν στην εφορία την προηγούμενη χρονιά -και αφορούν το τι εισοδήματα είχαν την προ-προηγούμενη- εμένα παει να με τρελλάνει.
Διότι κύριε εγω είμαι άνεργη.  Εντελώς.
 Όλο το ρημάδι το 2013 άνεργη ήμουνα.  Κι αφου εξάντλησα το ιλλιγιώδες ποσο των 360 εβραίων το μήνα που μου δωσε ο ΟΑΕΔ για ενα χρονο -αναλογικά με τα 23 χρονια που πληρωνα ασφαλιση ανεργίας στον ΟΑΕΔ, παλι καλα να λεω- μου πε ο κυριούλης, ακου κοπελα μου, αφου εισαι σιτεμενη για την αγορα εργασιας, δικαιούσαι για ενα χρονο ακομα το ιλλιγγιωδες ποσο των 200 εβραίων.... αλλά βασει του εισοδήματος που δηλωσες το 2012.
 Ναι ρε θείο, αλλά εγω το 12 δουλευα.  Ακόμα χειρότερα, δουλευε κι ο αντρας μου (ας προσεχε κι αυτος).  Και φυσικα είχαμε ένα εισόδημα κάτι παραπάνω απο το να πεινάμε.  Κάνε τη δήλωση του 13 μου είπε τότε ο κυριούλης, κι έλα μετα να κάνεις την αίτηση....

Ετσι μου είπε ο κυριούλης, αλλα στο μεταξύ άλλαξε ο νόμος, και το τρελλό 200αρι το δικαιούνται πλέον όλοι κι όχι μόνο οι σιτεμένοι, και για να το πάρουνε πρέπει να το ζητήσουνε μέσα σε δυο μήνες απο τότε που σταμάτησαν να παίρνουν το τρελλό 360άρι... εμενα παλι η επιδοτηση έληξε το σεπτέμβρη, ο νομος αλλαξε το δεκέμβρη, κι αντι για το τρελλο 200άρι να μη σας πω τι πήρα....

Ηρθε και το σωτήριον έτος 2014, άνεργους μας βρήκε κι αυτό, κάναμε και τη φορολογική μας δήλωση να μας λυπηθεί ο Στουρνάρας, βρέθηκα και γω φοιτήτρια στο ανοιχτό πανεπιστήμιο (550 το μάθημα παρακαλώ, φιλική τιμή).  Και άντε, την πρώτη χρονιά είχαμε την αποζημίωση, τα πλήρωσα, και πολυ χαρήκαμε οικογενειακώς που θα πεθάνω με πτυχίο και δε θα πάω απτυχίωτη.

Αλλά η χρονιά τελειώνει, και μαζί με αυτή και τα λεφτά (τα έτοιμα).  Ολη τη χρονιά τεντώθηκα, σκίστηκα, άλλη τόση έγινα, εβαλα το μυαλό μου στο μπλέντερ και το κανα χυμο, για να βγάλω καλη βαθμολογία και να πάρω μια υποτροφία.  Μια έκπτωση ρε αδερφέ.  Ενα κόψε κάτι.  Αυτο.
Κι έρχεται η στιγμή να κάνω αίτηση για την υποτροφια.
Και κατεβάζω την αίτηση και βλέπω "εισοδηματα 2013- που αποκτήθηκαν απο 1/1/12-31/12/12" και παθαίνω ντουβρουτζά.  Μπα, την περσινη κατεβασες ηλιθια, αντε να κατεβάσεις τη σωστή.

 Ξανακατεβάζω.  Αίτηση υποτροφίας 2014-2015.  Ωραία.  Η σωστή είναι.  Την ανοίγω.  Εισοδήματα 2013.  Που αποκτήθηκαν το 12.  Που να φάτε σκατα.  Κοιτάω το ημερολογιο.  Απρίλης του 14 λεει.  Αλλά οχι κύριε.  Αφου πριν δυο χρόνια είχες εισοδήματα δε δικαιούσαι να σου κόψουμε κάτι. 
Απο του χρόνου αμα ζεις το συζητάμε.....
Για τα λεφτα που μοιράζει ο μπαρμπαΣαμαρας, τιποτα δε θα σας πω.  Γιατι μου κανε τα νευρα κρόσια το taxis, και τελικα την αίτηση την έκανε η κολλητη μου (διοτι δεν είμαστε τωρα να σπαμε οθονες κι υπολογιστες).  Και δεν ξέρω κι αμα θα παρουμε δεκάρα, παρολο που δεν φιλοξενουμαστε, κι ανεργοι είμαστε.  Αλλα το 12 δουλευαμε.  Κι αυτο μπορει τελικά να αποδειχθεί μεγα σφάλμα!
**
Και τελειώνοντας να πούμε πως ελπίζουμε αυτοί οι παρακολουθητές της ΕΕ να τα διαβάζουν αυτά που γίνονται στη χώρα μας και να πάρουν τα κατάλληλα μέτρα για την προστασία του εξωτικού είδους των ανέργων.
Πρόστιμα,επιπλήξεις, ξέρουν αυτοί.....

Πέμπτη 6 Φεβρουαρίου 2014

βρέχει λεφτά τρέξτε...! !

ή διαφορετικά>Προϋπολογισμός της ΕΕ: μύθοι και πραγματικότητα

Το σημερινό κείμενο είναι συνέχεια από εδώ Ο φουχτολισμός ως ανώτατο στάδιο του ραγιαδισμού..
και  αφορά τις εξελίξεις  στην Ε.Ε
Τι θα περίμενε σήμερα κάθε λογικός άνθρωπος τέσσερα ολόκληρα χρόνια μετά το ξέσπασμα της κρίσης από τα κεντρικά όργανα την Ευρώπης;
Οι οικονομικοί στόχοι και οι στρατηγικές κατευθύνσεις να υπηρετούν τις επείγουσες ανάγκες που δεν κρύβονται πλέον για καμιά χώρα.
Παράδειγμα ""Ανάπτυξης"" δημοσιευμένο στις 20/06/2013
10/06/2013
Γαλλία
Διαδικασία Υπερβολικού Ελλείμματος
10/06/2013
Ουγγαρία
Διαδικασία Υπερβολικού Ελλείμματος
10/06/2013
Ιταλία
Διαδικασία Υπερβολικού Ελλείμματος
10/06/2013
Λετονία
Διαδικασία Υπερβολικού Ελλείμματος
10/06/2013
Λιθουανία
Διαδικασία Υπερβολικού Ελλείμματος
10/06/2013
Μάλτα
Διαδικασία Υπερβολικού Ελλείμματος

Και τι διαπιστώνει όποιος κάνει μια βόλτα στα φρέσκα κείμενα που έχουν αναρτήσει;
Success stories
Οι στόχοι και οι κανονισμοί του ΕΚΤ αφηγούνται  μια άλλη πραγματικότητα που μάλλον δεν αφορά τους Έλληνες... Ποιες είναι οι βασικές αλλαγές για το ΕΚΤ;
Πάμε να δούμε καλύτερα

Το νέο πρόγραμμα  θα τρέξει  τα έτη 2014-2020, υποστηρίζοντας τις ΜΜΕ στα ακόλουθα:
ΕΓΓΡΑΦΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ
Οριζόντιες αρχές και στόχοι πολιτικής
1-Αειφόρος ανάπτυξη
3- Αντιμετώπιση των εδαφικού χαρακτήρα προκλήσεων της έξυπνης, διατηρήσιμης και χωρίς αποκλεισμούς ανάπτυξης
4- Προτεραιότητες για ενέργειες συνεργασίας
Συνέχεια εδώ:
http://webcache.googleusercontent.com/search?q=cache:h1LQBrsCx7sJ:ec.europa.eu/regional_policy/sources/docoffic/working/strategic_framework/csf_part1_el.doc+&cd=2&hl=el&ct=clnk&gl=gr

Διάλειμμα λίγων γραμμών
Ψάχνω για τους "νέους στόχους" ώρες και ώρες, και αργά το βράδυ της προηγούμενης εβδομάδας παίρνω στο τηλέφωνο τις άλλες "εταίρες" να τους μεταφέρω τα χαρμόσυνα νέα...και με αρχίζουν στα νεράντζια....τι μας λες πάλι τέτοια ώρα,πάλι το ίδιο μπλα..μπλα είναι, θα γίνουν στην Ελλάδα όσο έγιναν και τα υπόλοιπα...γιατί μας πρήζεις,...κ.τ.λ., ε, τους διάβαζα τα παρακάτω...ελπίζω εσείς να επιδείξετε περισσότερη υπομονή....(συνεχίζεται)

Πιο αναλυτικά
22 Οκτωβρίου 2013: Πρόγραμμα εργασίας της Ευρωπαϊκής Επιτροπής 2014
Στις 22 Οκτωβρίου 2013, η Ευρωπαϊκή Επιτροπή ανακοίνωσε το ετήσιο Πρόγραμμα Εργασίας για το 2014, το οποίο καθορίζει τις νέες βασικές πρωτοβουλίες για το 2014 και τονίζει τα θέματα προτεραιότητας για την έγκρισή τους από τους συν-νομοθέτες πριν από τις εκλογές του Ευρωπαϊκού
Κοινοβουλίου το Μάιο του 2014.
Το έγγραφο καθορίζει τις βασικές προτεραιότητες για την ανάληψη δράσης σε όλους τους τομείς πολιτικής, τόσο από την άποψη νομοθετικών και μη νομοθετικών πρωτοβουλιών.

Η ανάπτυξη και η απασχόληση παραμένουν κορυφαία προτεραιότητα της Επιτροπής για το 2014, δίνοντας ιδιαίτερη προσοχή στην καταπολέμηση της ανεργίας των νέων και στη
διευκόλυνση στην πρόσβαση χρηματοδότησης.

Η Επιτροπή θα συνεχίσει τις εργασίες για την ολοκλήρωση της τραπεζικής ένωσης, την ενίσχυση της οικονομικής διακυβέρνησης, καθώς και τη διερεύνηση για περαιτέρω εμβάθυνση της Ευρωπαϊκής Νομισματικής Ένωσης.

Η έγκριση του Ενιαίου Μηχανισμού Εξυγίανσης αποτελεί προτεραιότητα, ενώ ο Ενιαίος Εποπτικός Μηχανισμός θα αρχίσει να λειτουργεί το 2014.

Η Επιτροπή θα έχει επίσης την ευκαιρία να υιοθετήσει μια πιο μακροπρόθεσμη προοπτική αναφορικά με διάφορους τομείς-κλειδιά: ενέργεια και κλιματική αλλαγή, σύγχρονη βιομηχανική πολιτική, πολιτικές στον τομέα της δικαιοσύνης και των εσωτερικών υποθέσεων, καθώς και του κράτους δικαίου. Αναφορικά με το πρόγραμμα Ορίζοντας 2020, το πρόγραμμα εργασίας αναφέρει ότι η Ε.Ε. πρέπει να στηρίξει τις επενδύσεις στην καινοτομία και την έρευνα μέσω της πλήρους εφαρμογής του προγράμματος Ορίζοντας 2020, δημιουργώντας τις σωστές συνθήκες αγοράς και κατάλληλες οικονομικές συνθήκες, και βελτιώνοντας την ευθυγράμμιση των εθνικών προσπαθειών.

Επιπλέον, η προώθηση της εκπαίδευσης, της κατάρτισης, των δεξιοτήτων, της απασχόλησης και της κοινωνικής συνοχής θα πρέπει να ενισχυθεί μέσω της εφαρμογής πανευρωπαϊκών προγραμμάτων όπως :
το Erasmus +,
το Πρόγραμμα για την Απασχόληση και την Κοινωνική Καινοτομία,
το Ευρωπαϊκό Ταμείο Προσαρμογής στην Παγκοσμιοποίηση,
 και το Ταμείο Ευρωπαϊκής Βοήθειας προς τους Απόρους.

Περισσότερες Πληροφορίες: http://ec.europa.eu/atwork/key-documents/index_en.htm
http://ec.europa.eu/atwork/pdf/ip_13_13_978_en.pdf
από:http://www.eoc.org.cy/index.php?id=5979

 ΕΓΓΡΑΦΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ.
Στοιχεία για κοινό στρατηγικό πλαίσιο 2014-2020 μεταξύ του Ευρωπαϊκού Ταμείου Περιφερειακής Ανάπτυξης
http://webcache.googleusercontent.com/search?q=cache:h1LQBrsCx7sJ:ec.europa.eu/regional_policy/sources/docoffic/working/strategic_framework/csf_part1_el.doc+&cd=2&hl=el&ct=clnk&gl=gr
Πιο αναλυτικά
Η πρόταση κανονισμού κοινών διατάξεων καθορίζει έντεκα θεματικούς στόχους.
 Εντοπίζοντας τους κύριους στόχους της στρατηγικής "Ευρώπη 2020" που πρέπει να γίνουν αντικείμενο χειρισμού τα Ταμεία του ΚΣΠ καθώς και τη δέσμη βασικών ενεργειών που πρέπει να γίνουν στο πλαίσιο αυτών των θεματικών στόχων, το ΚΣΠ μπορεί να παράσχει περαιτέρω καθοδήγηση ως προς τον τρόπο που τα Ταμεία του ΚΣΠ θα μπορέσουν να στοχεύσουν αποτελεσματικότερα την ανάπτυξη στις συμβάσεις εταιρικής σχέσης και τα προγράμματα:

      Το ΕΤΠΑ θα συμβάλλει σε όλους του θεματικούς στόχους και θα εστιαστεί σε τομείς επενδύσεων που συνδέονται με το πλαίσιο εντός του οποίου λειτουργούν οι επιχειρήσεις (υποδομές, επιχειρηματικές υπηρεσίες, στήριξη στις επιχειρήσεις, καινοτομία, ΤΠΕ και έρευνα) και στην παροχή υπηρεσιών σε πολίτες σε ορισμένους τομείς (ενέργεια, επιγραμμικές υπηρεσίες, εκπαίδευση, υγεία, κοινωνικές και ερευνητικές υποδομές, προσβασιμότητα, ποιότητα του περιβάλλοντος). Το Ταμείο Συνοχής θα εστιαστεί στη βελτίωση του περιβάλλοντος, τη διατηρήσιμη ανάπτυξη και το διευρωπαϊκό δίκτυο μεταφορών (TEN-T),

     Το ΕΚΤ θα χαράξει τον προγραμματισμό επί τεσσάρων θεματικών στόχων: απασχόληση και κινητικότητα της εργασίας, εκπαίδευση, απόκτηση δεξιοτήτων και διά βίου μάθηση, προώθηση της κοινωνικής ένταξης και καταπολέμηση της φτώχειας καθώς και ανάπτυξη διοικητικής ικανότητας. Οι ενέργειες που θα τύχουν της στήριξης του ΕΚΤ θα συμβάλλουν ωστόσο και σε άλλους θεματικούς στόχους,

   Οι έξι δραστηριότητες του ΕΓΤΑΑ θα στοχεύσουν την έξυπνη, διατηρήσιμη και χωρίς αποκλεισμούς ανάπτυξη στους τομείς της γεωργίας, των τροφίμων και της δασοκομίας και στις αγροτικές περιοχές στο σύνολό τους. Καλύπτουν την μεταφορά γνώσης και τεχνολογίας, την ανταγωνιστικότητα στην γεωργία, τη διαχείριση των φυσικών πόρων και της κλιματικής αλλαγής, και την χωρίς αποκλεισμούς ανάπτυξη των αγροτικών περιοχών,

     Οι προτεραιότητες του ΕΤΘΑ, σύμφωνες με την αναδιάρθρωση της κοινής αλιευτικής πολιτικής, θα εστιαστούν στη βιωσιμότητα και την ανταγωνιστικότητα της αλιείας και της υδατοκαλλιέργειας, ενώ παράλληλα θα στηρίζουν την αειφορία του περιβάλλοντος. Το ΕΤΘΑ θα προωθήσει την κοινωνική συνοχή και τη δημιουργία θέσεων απασχόλησης σε κοινότητες που εξαρτώνται από την αλιεία, ειδικότερα με διαφοροποίηση σε άλλους θαλάσσιους κλάδους, καθώς και με δράση στον τομέα της  ολοκληρωμένης ναυτιλιακής πολιτικής.

Στο παράρτημα Ι εκτίθενται κατά τρόπο συνοπτικό για καθένα από τους θεματικούς στόχους οι κύριοι στόχοι που πρέπει να επιδιωχθούν, οι βασικές ενέργειες για κάθε Ταμείο του ΚΣΠ, και οι αντίστοιχες γενικές αρχές εφαρμογής για να εξασφαλιστεί η αποτελεσματική και αποδοτική χρησιμοποίηση των κονδυλίων.

Διάλειμμα λίγων γραμμών

Γράφει σήμερα ο Αιας (εδώ)
Σοκάρει η αποκάλυψη: Στην Ελλάδα, όπου η ανεργία χτυπάει εδώ και καιρό πρωτιά στην Ε.Ε., ξεπερνώντας το 28%, οι κυβερνήσεις και οι αρμόδιοι υπουργοί αδιαφορούν προκλητικά ή προβάλλουν σκανδαλώδη προσκόμματα για την αποτροπή της δυνατότητας οικονομικής ενίσχυσης χιλιάδων ανέργων!
Μόλις μια αίτηση για ενίσχυση απολυμένων έχει κατατεθεί, σε διάστημα επτά ετών, στο αρμόδιο Ευρωπαϊκό Ταμείο, όταν η Ισπανία  έχει καταθέσει 18, η Ιταλία 12, και η Γερμανία 7....Και επιβεβαιώνει όσα κι εμείς εδώ και καιρό έχουμε επισημάνει.
Παράδειγμα εδώ:
Debt-laden Greece mired in anger and humiliation
Στις διαπιστώσεις είμαστε καλοί
Που χάθηκαν ένα εκατομμύριο θέσεις εργασίας;

Δεν βιαζόμαστε....έχουνε σχέδιο και στόχο
Προτεραιότητες
Η Ευρωπαϊκή Ένωση καταβάλλει κάθε δυνατή προσπάθεια για να ξεπεραστεί η κρίση και να δημιουργηθούν οι προϋποθέσεις για μια πιο ανταγωνιστική οικονομία με  περισσότερες θέσεις εργασίας.Στόχος της στρατηγικής "Ευρώπη 2020" είναι μια ανάπτυξη: έξυπνη, με αποτελεσματικότερες επενδύσεις στην εκπαίδευση, την έρευνα και την καινοτομία, διατηρήσιμη, χάρη στην αποφασιστική μετάβαση σε μια οικονομία χαμηλών εκπομπών διοξειδίου του άνθρακα και σε μια πιο ανταγωνιστική βιομηχανία και χωρίς αποκλεισμούς, με ιδιαίτερη έμφαση στη δημιουργία θέσεων εργασίας και στη μείωση της φτώχειας. Η στρατηγική επικεντρώνεται σε πέντε φιλόδοξους στόχους στους τομείς της απασχόλησης, της έρευνας, της εκπαίδευσης, της μείωσης της φτώχειας και του κλίματος/της ενέργειας.
Για να διασφαλιστεί η επιτυχία της στρατηγικής "Ευρώπη 2020", θεσπίστηκε ένα αποτελεσματικό σύστημα οικονομικής διακυβέρνησης που θα συντονίζει τις δράσεις πολιτικής μεταξύ της ΕΕ και των κρατών μελών.
Αρχή σελίδας(English)
http://ec.europa.eu/europe2020/europe-2020-in-a-nutshell/prioriti

Πού μπορώ να βρω περισσότερες πληροφορίες;

Δημοσιονομικός κανονισμός και κανόνες εφαρμογής του:
http://ec.europa.eu/budget/biblio/documents/regulations/regulations_en.cfm

Κατάλογος δικαιούχων των ενισχύσεων της ΕΕ:
http://ec.europa.eu/grants/beneficiaries_en.htm

Κατάλογος δικαιούχων συμβάσεων της ΕΕ:
http://ec.europa.eu/public_contracts/beneficiaries_en.htm

Βάση δεδομένων TED:
http://ted.europa.eu

Δικτυακός τόπος του επιτρόπου Janusz Lewandowski:
http://ec.europa.eu/commission_2010-2014/lewandowski/index_en.htm

Προϋπολογισμός της ΕΕ:
http://ec.europa.eu/budget/index_en.cfm

Πρωτοβουλία για τη διαφάνεια:
http://ec.europa.eu/transparency/index_en.htm

Ευρωπαϊκό Ταμείο Προσαρμογής στην Παγκοσμιοποίηση:
http://ec.europa.eu/egf

Κατάλογος Εθνικών Σημείων Επαφής: http://cordis.europa.eu/fp7/ncp_en.html

Το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο:
http://ec.europa.eu/esf

Η στρατηγική "Ευρώπη 2020" στη χώρα σας

Εθνικό Πρόγραμμα Μεταρρυθμίσεων
Όλα τα κράτη μέλη έχουν δεσμευτεί για την στρατηγική Ευρώπη 2020. Ωστόσο, κάθε χώρα έχει διαφορετικές οικονομικές συνθήκες και μεταφράζει τους γενικούς στόχους της ΕΕ σε εθνικούς στόχους σε του Εθνικού Προγράμματος Μεταρρυθμίσεων - ένα έγγραφο που παρουσιάζει τις πολιτικές και τα μέτρα για τη διατήρηση της ανάπτυξης και της απασχόλησης και την επίτευξη των στόχων της στρατηγικής Ευρώπη 2020 της χώρας. Το Εθνικό Πρόγραμμα Μεταρρυθμίσεων παρουσιάζεται παράλληλα με το πρόγραμμα της σταθερότητας / σύγκλισης, το οποίο καθορίζει τα δημοσιονομικά προγράμματα της χώρας για τα επόμενα τρία ή τέσσερα χρόνια.
(English)
Success stories

Επιμένοντας να μάθω τι νέο γίνεται,εντόπισα και αυτό:

Η επιχείρησή σας είναι η δουλειά μας
Το Enterprise Europe Network βοηθά τις μικρές επιχειρήσεις να αξιοποιήσουν στο έπακρο την ευρωπαϊκή αγορά. Εργασία μέσα από τοπικές επιχειρηματικές οργανώσεις, μπορούμε να σας βοηθήσουμε:
  1. Να αναπτύξετε την επιχείρησή σας σε νέες αγορές
  2. Είναι πηγή πρόσβασης σε νέες τεχνολογίες
  3. Πρόσβαση στην χρηματοδότηση από την ΕΕ

Έχουμε σχεδόν 600 οργανώσεις-μέλη σε όλη την ΕΕ και πέρα από αυτήν. Περιλαμβάνονται εμπορικά  και βιομηχανικά επιμελητήρια, τεχνολογικά κέντρα, πανεπιστήμια και άλλοι φορείς ανάπτυξης.
Μάθετε περισσότερα: http://een.ec.europa.eu/#sthash.kt7HlUew.dpuf
και :
Οι υπηρεσίες μας
  •  Μεταφορά τεχνολογίας
  • Πρόσβαση στη χρηματοδότηση
  • Συμβουλές σχετικά με τη νομοθεσία και τα πρότυπα της ΕΕ
  • Δικαιώματα Πνευματικής Ιδιοκτησίας (ΔΔΙ)

Περισσότερα εδώ:http://een.ec.europa.eu/services#sthash.ezejm1sB.dpuf
http://een.ec.europa.eu/services
Πώς να υποβάλετε αίτηση για χρηματοδότηση
Αυτό το site θα σας βοηθήσει να υποβάλετε αίτηση για χρηματοδότηση. Για την πρόσβαση σε χρηματοδότηση της ΕΕ, κάντε κλικ στην χώρα σας για να εντοπίσετε τις τράπεζες ή τα ταμεία επιχειρηματικού κεφαλαίου που παρέχουν τη χρηματοδότηση
Πρόσβαση στη χρηματοδότηση
Enterprise Europe Network
http://ec.europa.eu/enterprise/newsroom/cf/itemdetail.cfm?item_id=7229&lang=en&title=COSME-Enterprise-Europe-Network-2015%2F2020
Συμπληρωματικές πληροφορίες για τους αιτούντες: εξηγούν την τρέχουσα πρακτική στο Δίκτυο και ποιες βασικές διαδικασίες  είναι διαθέσιμες εδώ:
 http://een.ec.europa.eu/about/tendersandcalls
Ερωτήσεις: Οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να απευθύνουν ερωτήσεις σχετικά με το περιεχόμενο της παρούσας πρόσκλησης και το συνοδευτικό οδηγό με e-mail στο EASME-COSME-EEN-CALL-2014@ec.europa.eu .
Οι απαντήσεις θα δημοσιευθούν σε απευθείας σύνδεση στην http://een.ec.europa.eu/about/tendersandcalls
.



Αν είστε  επιχειρηματίας ή ο διαχειριστής μιας μικρής επιχείρησης και θέλετε να ζητήσετε βοήθεια από το Enterprise Europe Network, τότε παρακαλούμε να έρθετε σε επαφή με το τοπικό σημείο επαφής του δικτύου
Επικοινωνήστε με το τοπικό σας υποκατάστημα Enterprise Europe Network τώρα.
- See more at: http://een.ec.europa.eu/services/access-finance#sthash.6CZZ1ty4.dpuf
Βρείτε το σημείο επαφής στην Ελλάδα
Πόλη Υποκαταστήματα
Αθήνα 4
Ηράκλειο 2
Ιωάννινα 1
Καβάλα 1
Κοζάνη 1
Θεσσαλονίκη 1
Τρίπολη 1
Βόλος 1
- See more at: http://een.ec.europa.eu/about/branches/?Country=GR#sthash.Ty7JuyxU.dpuf

Παράδειγμα για την Αθήνα
Επικοινωνήστε με αυτό το υποκατάστημα  μέσω της ιστοσελίδας : www.enterprise-hellas.gr
Διεύθυνση: 18, οδός Ακαδημίας.106 71 Αθήνα. Ελλάδα
Τηλ: 30 210 3680 772
Email: info@acsmi.gr
Ιστοσελίδα Οργανισμού: http://www.acsmi.gr

Ερωτήσεις σχετικά με τη στρατηγική διαχείριση του δικτύου Enterprise Europe Network μπορεί να απευθύνει κανείς στην Ευρωπαϊκή Επιτροπή, Γενική Διεύθυνση Επιχειρήσεων και Βιομηχανίας:
entr-business-cooperation@ec.europa.eu .

Δεν βιαζόμαστε....αλλά...
αυτή τη δομή από που θα την  βρει ο ενδιαφερόμενος;Όσο για το τι ακριβώς κάνει, θα σας πούμε σε λίγες ημέρες αφού θα έχουμε δοκιμάσει την τύχη μας.

Γι'αυτό δεν πρέπει να βιαζόμαστε......αλλά η ενημέρωση για την Ε.Ε έχει γίνει  πιο περίπλοκη και από την Λερναία Ύδρα.....

Προσκλήσεις για υποβολή προτάσεων - Enterprise Europe Network (2015-2020)

Εγγραφείτε τώρα!
 http://een.ec.europa.eu/#sthash.kt7HlUew.hsaGzBCa.dpuf

22/12/2013 Μεταβίβαση Επιχειρήσεων Προθεσμία: 03/05/2014
http://ec.europa.eu/enterprise/newsroom/cf/itemdetail.cfm?item_id=7195&lang=en&title=Transfer-of-Business-
12/11/2013 Ενίσχυση της επενδυτικής ετοιμότητας των ΜΜΕ και των μικρών/ μεσαίας κεφαλαιοποίησης εταιρειών Προθεσμία: 15/04/2014
http://ec.europa.eu/enterprise/newsroom/cf/itemdetail.cfm?item_id=7204&lang=en&title=Boosting-the-Investment-Readiness-of-SMEs-and-Small-Midcaps
κ.τ.λ.
12/11/2013 WP2014-15 Web επιχειρηματίες  Προθεσμία: 23/04/2014
22/01/2014 COSME Enterprise Europe Network 2015/2020 Προθεσμία: 15/05/2014
http://ec.europa.eu/enterprise/newsroom/cf/itemdetail.cfm?item_id=7229&lang=en&title=COSME-Enterprise-Europe-Network-2015%2F2020
12/11/2013 Η δικτύωση των ΜΜΕ με  την νανο-βιο-ιατρική Προθεσμία: 05/06/2014
Περισσότερα εδώ:
http://ec.europa.eu/enterprise/contracts-grants/calls-for-proposals/index_en.htm

Τι είναι το COSME;
Είναι το πρόγραμμα της ΕΕ για την ανταγωνιστικότητα των μικρών και μεσαίων επιχειρήσεων (ΜΜΕ) και ο προβλεπόμενος  προϋπολογισμός είναι  € 2,3 δις.
http://ec.europa.eu/enterprise/initiatives/cosme/index_en.htm

Η πύλη σας στις διεθνείς αγορές ανάπτυξης
Σχεδόν το ένα τέταρτο των ευρωπαϊκών μικρών και μεσαίων επιχειρήσεων εξάγουν ή έχουν εξαγάγει σε κάποιο σημείο κατά τη διάρκεια των τριών τελευταίων ετών, ως επί το πλείστον εντός της ενιαίας αγοράς της Ευρωπαϊκής Ένωσης. Ωστόσο, χώρες όπως η Ρωσία, η Βραζιλία, η Κίνα ή η Ινδία προσφέρει ένα τεράστιο ανεκμετάλλευτο δυναμικό της αγοράς, η οποία εκτιμάται ότι θα αντιπροσωπεύουν περίπου το 60% του παγκόσμιου ΑΕΠ μέχρι το 2030. Προς το παρόν, οι αγορές αυτές εξυπηρετούνται μόνο από λιγότερο από το 10% των ευρωπαϊκών εξαγωγικών επιχειρήσεων. - See more at: http://een.ec.europa.eu/events/missions-growth#sthash.LjmPLmKd.dpuf


Δεν βιαζόμασταν....αλλά..πάλι στο γνωστό μαγαζί πέσαμε...

Συντονισμός Δράσεων και Αρχή  Παρακολούθησης
Υπεύθυνοι επικοινωνίας στην Ελλάδα
4 Κοραή, 
EL-105 64, Αθήνα 
Τηλ: +30 210 52 71 400 
Fax: +30 210 52 71 420 
E-mail: eysekt@mou.gr 
www.esfhellas gr.
Δεν βιαζόμαστε....αλλά
θέλουμε να ξέρουμε τι γίνεται με τα δικά μας χρήματα..και θέλουμε να ξέρουμε που πήγαν!!

Ενισχύοντας τις δεξιότητες: το ΕΚΤ (Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο)υποστηρίζει τους στόχους της Ελλάδας για την αύξηση του ποσοστού απασχόλησης και τη μείωση του αριθμού ατόμων που
κινδυνεύουν από τη φτώχεια.
Προϋπολογισμός: €4,363,800,403 (2007-2013)
ΠΕΔΊΑ ΔΡΑΣΤΗΡΙΌΤΗΤΑΣ
Ποιος χρηματοδοτείται
Δείτε τον κατάλογο δικαιούχων
Ποιος συμμετέχει:747,982 άτομα (2012)
http://ec.europa.eu/esf/main.jsp?catId=382&langId=el

Διάλειμμα λίγων γραμμών
Η έρευνα στα πεδία που προσφέρει η ιστοσελίδα δεν απέφερε κανένα αποτέλεσμα.Όπως κατάλαβα, για να βρει κανείς πληροφορίες για το ποιος επιδοτήθηκε, πρέπει να γνωρίζει το πρόγραμμα  που συμμετείχε,το επάγγελμα, μην σας πω και το όνομα του επιχειρηματία....

Δεν βιαζόμαστε....αλλά η ενημέρωση για τα Ευρωπαϊκά θέματα έχει γίνει πιο περίπλοκη και από τη Λερναία Ύδρα....και εν τω μεταξύ,

Οι φιέστες που σπαταλούν το χρήμα συνεχίζονται..
Το ακούμε πλέον και επίσημα ...
Β. Κορκίδης: Δεν υπάρχουν νέοι, σε ηλικία, Έλληνες επιχειρηματίες στην αγορά
“Έχουμε σχεδόν ανύπαρκτες ροές νέων (ηλικιακά) επιχειρηματιών στην ελληνική αγορά” σημείωσε ο πρόεδρος της Εθνικής Συνομοσπονδίας Ελληνικού Εμπορίου και του Εμπορικού και Βιομηχανικού Επιμελητηρίου Πειραιά, Β. Κορκίδης στο διευρυμένο συνέδριο της Αντιπροσωπείας της Ευρωπαϊκής Επιτροπής, του Γραφείου του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου στην Ελλάδα και του Δήμου Πειραιά, με την υποστήριξη της Ελληνογαλλικής Σχολής Saint Paul με θέμα: Ανεργία των Νέων: “Βελτιώνοντας το Παρόν, Διασφαλίζοντας το Μέλλον”.

Και η Ε.Ε δεν βιάζεται όσο βλέπει παντού ανάπτυξη.....


ΤΟ ΕΚΤ(Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο) ΣΤΙΣ ΕΙΔΉΣΕΙΣ         29/01/2014

Επιχορηγήσεις και βοήθεια για άτομα που αναζητούν εργασία στην Ελλάδα

Νέες επιχειρηματικές ιδέες όπως αυτό το κατάστημα ποδηλάτων
© istock/BartCo
Η Ελλάδα λανσάρει πέντε πρωτοβουλίες απασχόλησης προσφέροντας θέσεις εργασίας και ευκαιρίες σε άτομα που αναζητούν εργασία και σε επιχειρηματίες
Η Ελλάδα λανσάρει μια σειρά από πρωτοβουλίες που χρηματοδοτούνται από το ΕΚΤ ώστε να βοηθήσει περισσότερους από 30.000 άνεργους να βρουν δουλειά ή να ιδρύσουν επιχειρήσεις. Τα προγράμματα καλύπτουν μια σειρά από τομείς και ειδικές καταστάσεις όπως, π.χ. παροχή βοήθειας σε νέους για την εξεύρεση θέσεων εργασίας στον τομέα του τουρισμού, προώθηση της καινοτομίας και της επιχειρηματικότητας, ή την τοπική αυτοδιοίκηση για την κατάρτιση και την εφαρμογή νέων σχεδίων απασχόλησης.  Ήδη, οι τοπικές πρωτοβουλίες απασχόλησης στα πλαίσια του προγράμματος TOPSA έχουν βοηθήσει 8.367 άτομα που αναζητούν εργασία, ενώ προγραμματίζει και τη δημιουργία 14.000 επιπλέον θέσεων.  
Το πρόγραμμα καινοτομίας και επιχειρηματικότητας προσφέρει την ευκαιρία σε 2.000 νέους που αναζητούν εργασία με καλές ιδέες να ιδρύσουν τη δική τους επιχείρηση παρέχοντας επιχορηγήσεις ύψους €10.000. Οι πρωτοβουλίες αποτελούν μέρος του Εθνικού Στρατηγικού Πλαισίου Μεταρρυθμίσεων και στοχεύει τόσο στις λιγότερο ευνοημένες κοινωνικές ομάδες, όπως είναι οι μακροπρόθεσμα άνεργοι, όσο και στα άτομα που μπορούν να ιδρύσουν νέες επιχειρήσεις προσφέροντας ευκαιρίες απασχόλησης.
Σχετικές πληροφορίες
www.ethnos.gr
Άρθρο προέλευσης: Theodore Vgenis, 27.01.2014
*Και δεύτερο Success stories(http://een.ec.europa.eu/success-stories/list)
Ένα πρόγραμμα στην Ελλάδα προσφέρει σε ανέργους μια γεύση εργασιακής εμπειρίας, μέσω της δημιουργίας και της πώλησης προϊόντων από ανακυκλωμένα ρούχα.
Συνεισφορά ΕΚΤ: EUR 408 000 - Συμμετέχοντες: 90
http://ec.europa.eu/esf/BlobServlet?mode=displayPicture&photoId=1450

Μάλιστα.Από τις εφημερίδες ενημερώνεται και η Ευρώπη ....

Διαβάστε το άρθρο του Έθνους για να δείτε πόσο αποτελεσματικά αντιμετωπίζουν την ανεργία.
Αντιγράφω μια μόνο παράγραφο από το τέλος  του άρθρου όπου η κοροϊδία
(δεν έχω λόγια)είναι φανερή.....Γράφει η κ.Αννα Δαλλαπόρτα
Τίτλος: Δράσεις άμεσης απόδοσης στη μάχη κατά της ανεργίας
Συνολικά, μέχρι σήμερα από δράσεις που χρηματοδοτούνται από το Ε.Π. «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού» έχουν ωφεληθεί ή ωφελούνται περισσότερα από 740.000 άτομα. Ενδεικτικά αναφέρω: πάνω από 200.000 μητέρες από το πρόγραμμα των βρεφονηπιακών σταθμών, περισσότεροι από 135.000 άνεργοι από προγράμματα επιδοτούμενης επαγγελματικής κατάρτισης, πάνω από 210.000 άνεργοι από δράσεις επιδότησης της απασχόλησης, περίπου 70.000 εργαζόμενοι από δράσεις αναβάθμισης των γνώσεων και δεξιοτήτων τους, περισσότερα από 65.000 άτομα από υπηρεσίες κατ' οίκον φροντίδας.
Ολόκληρο το κείμενο εδώ:
Η κυρία που λίγοι γνωρίζουν ποιος διόρισε, μοιράζει τα τελευταία πολλά χρόνια "κατά το δοκούν" το χρήμα των προγραμμάτων της ανεργίας. Για τη γενική γραμματεία Διαχείρισης Κοινοτικών και Αλλων Πόρων του Υπουργείου Εργασίας και για τα πεπραγμένα της δεν έχει μιλήσει κανείς, μήτε δεξιός μήτε αριστερός!!τυχαίο;
Για τις υποτιθέμενες θέσεις εργασίας στα ΤΟΣΠΑ ανά περιφέρεια θα αναφερθούμε σχετικά στο μέλλον. Εδώ να επισημάνουμε την "πρόσθεση" που κάνει στο κείμενο απολογισμού του υπουργείου για την ανεργία, 200.000 μητέρων που απλά τους δίνει το δικαίωμα να γράψουν τα παιδιά τους σε παιδικούς σταθμούς!!! Κι αυτό λογαριάζεται σαν επιτυχία στην αντιμετώπιση της ανεργίας ;
Και όλο χαρά για την αποτελεσματικότητα η Ε.Ε το αναπαράγει!!!
Ντροπή για όλους που ανεχόμαστε αυτές τις καταστάσεις τι άλλο να πω δεν έχω λόγια.
Σαν ομάδα, έχουμε εγγράφως καταθέσει ερωτήσεις σχετικά με τα προγράμματα για την αντιμετώπιση της ανεργίας στο εν λόγω υπουργείο και περιμένουμε ακόμη απάντηση .....
Να θυμίσουμε και πάλι πως αν κάποιος είναι διατεθειμένος να βοηθήσει στα προβλήματα των ανέργων να επικοινωνήσει μαζί μας στο e-mail, ή στα σχόλια.

Διάλειμμα λίγων γραμμών

*Μια από τις ιδέες που τρέχαμε να υλοποιήσουμε πέρυσι ήταν η ανακύκλωση ρούχων  επίπλων και άλλων υλικών με στόχο την επαναχρησιμοποίησή τους. Αναζητούσαμε να ενταχθούμε σε κάποιο πρόγραμμα αλλά για την Αθήνα δεν υπήρξε τίποτα σχετικό τα τελευταία χρόνια !!! .
Την εμπειρία εκείνη την καταγράψαμε  εδώ Ένα ολοήμερο γλέντι με τον ΕΦΕΠΑΕ (κάντε κλικ)

Σχετικά κείμενα
FOR EUROPE'S YOUNG PEOPLE
http://ec.europa.eu/europe2020/pdf/youth_en.pdf
Αύξηση κεφαλαίου στους τομείς προτεραιότητας για την Ευρώπη του 2020  .
http://ec.europa.eu/europe2020/pdf/eib_en.pdf
Greek National Reforms Programme
2013 
=============
Και για να προσγειωθούμε λίγο να αναφέρουμε εδώ για άλλη μια φορά, πως αν δεν το κάνουμε εμείς " θέμα"δεν θα το κανείς άλλος για μας.
Γι'αυτό επικοινωνήστε με την ΕΕ
Τηλεφωνήστε  δωρεάν στον αριθμό 00800 67 89 10 11
στείλτε  τις ερωτήσεις σας ηλεκτρονικά
http://europa.eu/contact/index_el.htm

Παρασκευή 10 Ιανουαρίου 2014

Η ανεργία και τα προγράμματα που φτιάχνονται από... Εξωγήινους.


Νεανικό αποτύπωμα 
Γράφει ο Αγγελίδης Ιωάννης (12/09/2013 )         
Οικονομολόγος Μελετητής- Επιστημονικός Συνεργάτης ΤΕΙ Καλαμάτας

Με βάση τα επίσημα στατιστικά στοιχεία της ΕΣΥΕ η ανεργία στους νέους φθάνει το 55%.
Σε μελέτη του Ινστιτούτου Εργασίας της ΓΣΕΕ αναφέρεται ότι για να δημιουργηθούν 50.000 νέες θέσεις εργασίας το χρόνο, απαιτείται ετήσια αύξηση του ΑΕΠ κατά 4%.
Με δεδομένα την σωρευτική μείωση του ΑΕΠ σε ποσοστό -25,1% σε σταθερές τιμές την τελευταία 5ετία, όλοι καταλαβαίνουμε ότι αυτό είναι επιεικώς αδύνατο.

Συνεπώς όχι μόνο μείωση της ανεργίας δεν θα έχουμε, αλλά μάλλον αύξηση.

Την ίδια χρονική στιγμή το Υπουργείο Εργασίας και το Υπουργείο Ανάπτυξης φτιάχνουν προγράμματα καταπολέμησης της ανεργίας που είναι εκτός πραγματικότητας.
Δεν μπορεί να φτιάχνεις πρόγραμμα στο οποίο θα μπορέσουν να ενταχθούν το 10-20% αυτών που υποβάλλουν αίτηση, ενώ το 80% και πλέον να μένει εκτός.

Ή γνωρίζεις και εκτιμάς τον αριθμό των πιθανών αιτήσεων σε κάθε πρόγραμμα και προσαρμόζεις ανάλογα τον προϋπολογισμό ή δεν ταλαιπωρείς τους ήδη ταλαίπωρους άνεργους να υποβάλλουν αίτηση στο πρόγραμμα με πιθανότητες επιτυχίας 10-20 %.

Δεν παίζεις με τους άνεργους νέους πτυχιούχους ή μη, που προσπαθούν να βρουν κάποια βοήθεια από το πρόγραμμα ανεργίας και το πρόγραμμα με τον προϋπολογισμό του να είναι φτιαγμένο από... εξωγήινους, αφού θα εντάσσει έναν (1) στους δέκα (10) ή στην καλύτερη περίπτωση 2 στους 10.

Για να μπορέσεις να μειώσεις την ανεργία χρειάζονται πολλά προαπαιτούμενα και κύρια επενδύσεις, για να εργαστούν οι άνεργοι ή να μπορέσουν οι άνεργοι να κάνουν δικές τους επιχειρήσεις.
Μπορεί η κυβέρνηση να μιλά για επενδύσεις που θα γίνουν από Καταριανούς , Ρώσους , Κινέζους κλπ, αλλά αν δεν γίνει αντιληπτό από τους... εξωγήινους συντάκτες των προγραμμάτων, ότι πρέπει να υπάρξουν προγράμματα για τους Έλληνες και τις Ελληνίδες με ισχυρά κίνητρα, για να δημιουργήσουν νέες μικρές και μεσαίες καινοτόμες επιχειρήσεις η ανεργία δεν θα μειωθεί ΠΟΤΕ.

Και τα προγράμματα αυτά πρέπει να έχουν προϋπολογισμούς τέτοιους που να μην αποτελούν κορόιδα για αυτούς που υποβάλουν αίτηση.
Διαφορετικά η μείωση της ανεργίας θα έρθει μόνο... με την εξαγωγή των καλύτερων μυαλών στο εξωτερικό για να εργασθούν εκεί.

Και εδώ θα παραμένουν και θα αυξάνουν η ανεργία και... οι εξωγήινοι.
Αναδημοσίευση από
http://www.iliaoikonomia.gr/news_details.php?id=20843#.UsYSS9JdUsw

Μα τι είναι αυτά που γράφετε, προς θεού!

Θα τρομάξετε τους επενδυτές...

Η ανεργία επίσημα έφτασε στο 31.5% ! Η πραγματική όμως ίσως να είναι και στο 40% !
Όπως ισχυρίζεται και η ΓΣΕΕ: "Κρύβουν» την ανεργία" 
Η εργατική συνομοσπονδία αναφέρει στην ανακοίνωσή της, ότι: "Τα νέα στοιχεία της Ελληνικής Στατιστικής Αρχής  υπολογίζουν την ανεργία τον Οκτώβρη στο 27,8% η πραγματική ανεργία όμως αγγίζει το 33%. 
Το 2014 ο μη ενεργός πληθυσμός θα είναι κατά 1.100.000 άτομα περισσότερος από τους απασχολούμενους με ότι αυτό συνεπάγεται. 
Κύριοι της Κυβέρνησης, πίσω από τους αριθμούς κρύβονται άνθρωποι. 
Αυτό πρέπει να καταλάβετε και να λάβετε εδώ και τώρα μέτρα για την αντιμετώπιση της ανεργίας που αποτελεί και το σημαντικότερο πρόβλημα της ελληνικής κοινωνίας. 
Είναι απαίτηση όλων να εγκαταλειφθούν άμεσα οι πολιτικές της ύφεσης, της λιτότητας και της φοροεπιδρομής. 
Η ΓΣΕΕ θα συνεχίσει τον αγώνα με κάθε μέσο και τρόπο για να μπει οριστικό τέλος στα μέτρα και στις πολιτικές που καταστρέφουν οικονομία και κοινωνία". 


Τι,δεν βλέπετε τίποτα καινούργιο στον ΟΑΕΔ;

Τα νέα προγράμματα του ΟΑΕΔ για το 2014 
  • Προσλήψεις 10.000 ανέργων με επιδότηση 450 ευρώ στο μισθό(αλήθεια που;) 
  • Εκπαίδευση για 200 γυναίκες από ευπαθείς ομάδες στην  τεχνολογία
  • Επιχορήγηση ύψους 10.000 ευρώ θα έχουν τη δυνατότητα να λάβουν 2.000 άνεργοι νέοι έως 35 ετών, μέσω του προγράμματος του ΟΑΕΔ "Επιχειρηματικότητα νέων με έμφαση στην καινοτομία". Σκοπός του προγράμματος είναι η προώθηση ανέργων νέων στην απασχόληση μέσω της οικονομικής ενίσχυσης επιχειρηματικών πρωτοβουλιών, με έμφαση στην καινοτομία, σύμφωνα με δημοσίευμα της εφημερίδας "Ελεύθερος Τύπος".

Ακόμη δεν βλέπετε τίποτα καινούργιο;
Όπως σχολιάζει στο  http://www.newsit.gr ο Dimitris Katsaros 
Να ΞΑΝΑ κάνουν αυτό πού έκαναν με το *200αρι των μακροχρόνια ανέργων, να το εξαγγείλουν πανηγυρικά, να νομίζει ο κόσμος ότι θα ισχύει για όλους τους ανέργους και 
ύστερα να βάλουν κριτήρια για να το δικαιούνται καμιά 
1000αρα άτομα. Το κόλπο παλιό και πιάνει στους μ@λ@κες 
πού τους πιστεύουν ακόμα.

Κοροϊδεύουν τον κόσμο και μαζί τους  τα ΜΜΕ και οι περισσότεροι δημοσιογράφοι ...

*Ο υφυπουργός Εργασίας γνωστοποίησε ότι από 1η Ιανουαρίου του 2014 θα αρχίσει το πρόγραμμα ενίσχυσης των μακροχρόνια ανέργων, βάσει του οποίου όσοι είναι άνεργοι πάνω από 12 μήνες και έχουν εξαντλήσει τη δικαιούμενη τακτική επιδότηση, θα παίρνουν επίδομα μακροχρόνια
ανέργου ύψους 200 ευρώ το μήνα για 12 μήνες, όταν το ατομικό εισόδημα δεν υπερβαίνει τα 10.000 ευρώ.Το πρόγραμμα είναι παλιό δεν έγινε τώρα.Το μόνο που άλλαξε είναι το ηλικιακό και το εισοδηματικό κριτήριο, χωρίς ωστόσο να καλύπτει παρά ελάχιστους  από το 9% των ανέργων που έχουν πάρει ήδη το τακτικό επίδομα.
Για άλλη μια φορά οι βολεμένοι της κυβέρνησης παίζουν με τον πόνο των ανέργων.

Τώρα,το ποιος ροκανίζει τα χρήματα των ανέργων πολλοί το υποψιάζονται,και εμείς θα κάνουμε μια προσπάθεια στη συνέχεια να χαρτογραφήσουμε τις περιοχές που έχει στηθεί το γλέντι ώστε να μην μείνουμε με τις απορίες.
Συνεχίζεται
Σχετικά κείμενα
Τρία μνημόνια και κάτι
Που χάθηκαν ένα εκατομμύριο θέσεις εργασίας;
"Περιπλάνηση" στις λίστες της ανεργίας

Σάββατο 14 Δεκεμβρίου 2013

Που χάθηκαν ένα εκατομμύριο θέσεις εργασίας;

μμμμμμμμμμ





Στο θέμα της ανεργίας  θα αναφερθούμε και πάλι σήμερα, μιας και όπως φαίνεται κανείς αρμόδιος δεν καταλαβαίνει ή δεν τον ενδιαφέρει το τι γίνεται.
Τα χρόνια περνούν και οι πολιτικές παραμένουν ίδιες. 
Διαβάζω τις τελευταίες ημέρες (1)ότι μόλις 125.000  παίρνουν επίδομα ανεργίας και ακόμη ότι θα δοθεί ένα μικρότερο ποσό (200ευρώ)στους μακροχρόνια άνεργους που τέλειωσε η πρώτη τους επιδότηση,και χάνω τα λόγια μου. 
Αυτοί, απλά παίζουν με τις λέξεις.
Γιατί για να πάρει κανείς το μικρότερο επίδομα, σαν προϋπόθεση έχουν βάλει ότι θα πρέπει να έχει *ξαναεπιδοτηθεί  κάποια στιγμή την τελευταία πενταετία.......
δηλαδή ποιος ξέρει πόσοι,πιθανόν οι περισσότεροι που έμειναν άνεργοι τα χρόνια της κρίσης ή ήταν "επισφαλώς εργαζόμενοι" πριν μείνουν εντελώς άνεργοι,δεν το δικαιούνται.
Το να κάνω έκκληση από αυτόν τον ιστότοπο σε δικηγόρους ή άλλους ειδικούς  για τη διερεύνηση της νομιμότητας  αυτής της απόφασης ζητώντας να βοηθήσουν μπορεί να φαίνεται από περίεργο έως υπεραισιόδοξο, αλλά το κάνω.
Η γνώμη μου είναι ότι γίνεται διάκριση. Αν κάποιος είναι διατεθειμένος να βοηθήσει ας επικοινωνήσει μαζί μας στο e-mail, ή στα σχόλια.
Το ερώτημα που στηρίζεται αυτή η απόφαση  πρέπει και αξίζει να  διαδοθεί, να φτάσει τόσο στο υπουργείο όσο και στους βουλευτές και προσωπικά λέω να προσπαθήσω γι'αυτό. Αλλά  τα αποτελέσματα είναι καλύτερα όταν οι φωνές ενώνονται.
Πάμε τώρα στους επίσημους αριθμούς.
Γράφει ο Χρήστος Α. Ιωάννου στην Ημερησία
www.christoaioannou.blogspot.com
Τα στοιχεία απασχόλησης και ανεργίας του β' τριμήνου 2013, που δημοσιεύθηκαν, δίνουν την εικόνα κατάρρευσης της απασχόλησης κατά την πενταετία 2008-2013. Η απασχόληση μειώθηκε σχεδόν κατά ένα εκατομμύριο (από 4.582,5 χιλιάδες σε 3.632,2 χιλιάδες) και η ανεργία αυξήθηκε αναλόγως κατά ένα εκατομμύριο (από 357,1 χιλιάδες σε 1.350,4 χιλιάδες), με αποτέλεσμα η ανεργία να αυξηθεί από 7,2% σε 27,1%.
Πού χάθηκαν αυτές οι ένα εκατομμύριο θέσεις εργασίας κατά την πενταετία 2008-2013;
Χάθηκαν 227.000 στις κατασκευές, σχεδόν 200.000 στη μεταποίηση, 176.000 στο εμπόριο, 60.000 στα ξενοδοχεία και την εστίαση, 38,5.000 στην εκπαίδευση, σχεδόν 35.000 στις μεταφορές, σχεδόν 25.000 στη γεωργία, κ.ο.κ.
 Όλοι οι κλάδοι «συνέβαλαν», άλλοι λιγότερο και άλλοι περισσότερο.
Μικρότεροι και «ένδοξοι» κλάδοι όπως π.χ. ο κλάδος διαχείρισης ακίνητης περιουσίας «κατέρρευσαν» κατά 75%.



Ήδη από τα πρώτα στάδια της κατάρρευσης αυτό που δεν έγινε κατανοητό, και γι' αυτό δεν υπήρξε ορθός προσανατολισμός,σχέδιο και αποτελεσματική πολιτική απασχόλησης είναι ότι οι περισσότερες από τις χαμένες θέσεις εργασίας δεν ήταν και δεν είναι δυνατόν να ανακτηθούν, γιατί δεν ήταν βιώσιμες. Αυτοί που τις «έχασαν» αν είναι να τις «ξαναβρούν» θα πρέπει να τις «ξαναβρούν» σε άλλους κλάδους και, σε αρκετές περιπτώσεις, με άλλες ειδικότητες. Κι αυτό δεν γίνεται αυτόματα: χρειάζονται αποτελεσματικές και μακρόπνοες πολιτικές απασχόλησης.
Δεν είναι εύκολο η ελληνική οικονομία να δημιουργήσει τα επόμενα πέντε χρόνια ένα εκατομμύριο θέσεις εργασίας για να καλύψει αυτές που έχασε την προηγούμενη πενταετία. Πρέπει όμως να το προσπαθήσει και να κινηθεί προς αυτήν την κατεύθυνση. Και γι' αυτό, μόνο ένας τρόπος υπάρχει: η αύξηση της δυναμικότητας και του μεγέθους του Τομέα Διεθνώς Εμπορευσίμων (ΤΔΕ) της εγχώριας οικονομίας, διότι για κάθε μία μονάδα του ΑΕΠ που θα αυξάνεται ο ΤΔΕ, το ΑΕΠ θα αυξάνει
άλλες δυόμισι με τρεις μονάδες.

Εάν δημιουργηθούν 375.000 νέες θέσεις εργασίας στον ΤΔΕ θα δημιουργήσουν, δευτερογενώς, άλλο ένα εκατομμύριο στον ΤΔΜΕ και θα ελαχιστοποιήσουν τη στρατοσφαιρική σημερινή ανεργία.

Για να συμβεί, όμως, ένα τέτοιο «θαύμα» χρειάζεται σχέδιο, πολύ προσπάθεια και πολύς χρόνος. Ώστε να μεταφερθούν πόροι, και ανθρώπινοι πόροι, από τον τομέα της κατανάλωσης, ο οποίος «κατέρρευσε» παταγωδώς, στον τομέα  της εγχώριας παραγωγής διεθνώς εμπορευσίμων και ανταγωνιστικών προϊόντων και υπηρεσιών.

Εν τω μεταξύ όμως πρέπει να αντιμετωπισθεί, με συμβατικά και εξωσυμβατικά μέσα, το συνταρακτικό απόθεμα μακροχρόνιας ανεργίας που κρύβει η σημερινή «μεγάλη εικόνα». 
Οι μακροχρόνια άνεργοι (άνω των 12 μηνών) αυξήθηκαν μεταξύ 2008 και 2013 από 183,8 χιλιάδες σε 902 χιλιάδες. Το ποσοστό τους επί των ανέργων ανέβηκε από το ήδη υψηλότατο 51,5% σε 66,8%. Σημειωτέον, μάλιστα, ότι μεταξύ των μακροχρονίως ανέργων βρίσκονται το β' τρίμηνο του 2013 και 225,3 χιλιάδες που δηλώνουν άνεργοι για περίοδο άνω των 4 ετών.

Δείτε επίσης :Πολίτης ξ@@@ Βουλευτίνα της ΝΔ και βουλευτή ΠΑΣΟΚ
http://www.youtube.com/watch?v=EI9oos5QOEo
Και τα σχόλια συμπληρώνουν όσα ο τηλεοπτικός χρόνος δεν επιτρέπει..

stswandersoul 
μωρη π@@@δεν εισαι αξια..κοψε το υφακι σου και επισης βγαλε το χρυσο σταυρο @@@@@2 γιατι προκαλεις..οχι για το σταυρο ως συμβολο μιας και δεν εισαι χριστιανη,αλλα αυτο 
που φορας μ@@@ κοστιζει οσο 2 μηνιατικα..

anna ratata
Ο Βασιλάκης Καΐλας των Ιωαννίνων.Πάλι καλά που δε του ζήτησε και δανεικά 100 ευρώ,να τα δώσει στη συγχωριανή της να στείλει στην κόρη.

diakojim1977
Απο τοτε που εφευρεθηκε η συγνωμη χαθηκε το φιλοτιμο

kostas blackbird 
Το επιχείρημα ότι βρεθήκαμε στο χείλος του γκρεμού είναι για τα μικρά παιδιά. 
Ποιος φταίει γι' αυτό; Θα πληρώσει ποτέ; Θα συνεχήσει να την πληρώνει ο λαός; Αυτοί που φταίνε για όλη αυτήν την κατάσταση οδηγήθηκαν στην δικαιοσύνη ή έστω ελέγχθηκαν; 

kalli Mahos
....Συγγνώμη Κώστα, αλλά έχεις δίκιο (στο μεταξύ δεν κατάλαβε γρι). Οφείλω να ζητήσω συγγνώμη, αλλά δεν γίνεται αλλιώς. Η πολιτική που ακολουθείται, είναι 
μονόδρομος....
Λοιπόν άκου ανιστόρητη φτερού, με τις συγγνώμες δεν γέμισε κάνενα στομάχι, δεν επήλθε καμία ανάπτυξη. Η πολιτική που ''ακολουθείται'', έχει αποδειχθεί πανηγυρικά λάθος. Ο λαός σε κοινοβουλευτική δημοκρατία έχει τον κύριο λόγο. Τον εξαπάτησε το συνάφη σου και οι τακτικές του. Με τη μειοψηφία κυβερνάς αν δεν το έχεις πάρει χαμπάρι. Αλίμονο στη στιγμή που το ποτήρι θα ξεχειλίσει.

κλπ κλπ κλπ,και όπως φαίνεται έπεσε λογοκρισία  στις "κακές"λέξεις.

(1)Χάθηκαν 13.000 επιδοτήσεις μέσα σε μόλις έναν μήνα με αποτέλεσμα ο αριθμός των δικαιούχων του επιδόματος των 360 ευρώ να περιοριστεί στα 125.000 άτομα τη στιγμή που ο αριθμός των εγγεγραμμένων στον ΟΑΕΔ ξεπέρασε το ένα εκατομμύριο. Οι συνθήκες θα γίνουν χειρότερες από την 1/1/2014. Δείτε στο financialpress.gr
*Ρώτησα προσωπικά.
Αλλάζουν τα κριτήρια για το επίδομα μακροχρόνιας ανεργίας 
http://www.newsit.gr/default.php?pname=Article&art_id=253868 
&catid=3
Συνεχίζεται



Σάββατο 29 Ιουνίου 2013

Είσαι δικηγόρος; Ο ΟΑΕΔ σου βρίσκει δουλειά ηθοποιού!

και άλλα καλά...

Κραχ 1929. Εικόνα (1)
Οι δημοσιογράφοι αποφάσισαν να μάθουν τι συμβαίνει με αυτό τον οργανισμό. 
Και τα αποτελέσματα τους άφησαν άφωνους. Όσοι έχουμε "παλιώσει"σαν πελάτες αυτού του μαγαζιού, δεν μας κάνει  τίποτα απ'αυτά εντύπωση(σαν εργοδότες ή  άνεργοι).
Στον μόνο τόπο που δεν ψάχνουμε για δουλειά και υποστήριξη είναι ο ΟΑΕΔ.
Χαμένος χρόνος, αλλά και παραπληροφόρηση. Εδώ να σταθούμε. Ένας -οποιοσδήποτε -οργανισμός δεν είναι κάτι από μόνος του. Αποτελείται από στελέχη κατώτερα, μεσαία και ανώτερα.Ο άνεργος δεν θα έρθει σε επαφή  με διευθυντές, αλλά με έναν εργαζόμενο που δουλειά του είναι να δώσει πληροφορίες. Ότι θα διαβάσετε παρακάτω είναι εμπειρίες που μας είναι γνωστές.
Να ρωτάς τι χρειάζεται για να...και να σου απαντούν στερεότυπα...δεν υπάρχει, δεν προβλέπεται,...δεν ..α.....οι ημερομηνίες πέρασαν κ.λ.π. Αγαπημένη λέξη το δεν...
Τελευταία εμπειρία με τα προγράμματα του ΕΣΠΑ. Ρωτώ  Φλεβάρη μήνα αν υπάρχουν προγράμματα, και η απάντηση είναι όχι, δεν, τίποτα.
Τολμώ να πω  μα, υπάρχει στην ιστοσελίδα τάδε,και αντί να μου απαντήσει πως ναι αλλά δεν αφορά την Αττική, με κοιτά σαν να ρώτησα κάτι  που τον προσβάλλει(όπως ξέρετε έχουν γίνει σχετικές αναρτήσεις σε  αυτό το ιστολόγιο).
Μπαίνοντας το 2013 προφανώς οι εργασιακές τους σχέσεις άλλαξαν, και άρχισε μια κινητικότητα συμπαράστασης -ας πούμε- προς τους ανέργους. Κάτι σαν αυτό που δείχνει η δεύτερη φωτογραφία(κάντε κλικ,μεγαλώνει).
Δεν ξέρω αν πήγαν κάποιοι στο κάλεσμα, προσωπικά δεν μπήκα στον κόπο. Αν ήθελαν να υποστηρίξουν τους ανέργους - αυτά τα τελευταία χρόνια τουλάχιστον,-θα είχαν βρει τρόπο να ανεβάσουν στο ίντερνετ  τα δικαιώματά τους. Κάτι που ακόμη δεν έχουν κάνει.
Αντίθετα οι περισσότεροι λειτουργούν αποπροσανατολιστικά (και θα έπρεπε να έχουν  νομικές ευθύνες γι'αυτό) με λίγες μόνον εξαιρέσεις.
Δεν χρειάζεται να μπεις πολλές  φορές σε κάποια γραφεία για να καταλάβεις πως αυτοί οι λίγοι  φιλότιμοι άνθρωποι  είναι ο στόχος των υπολοίπων.
Διαβάστε παρακάτω τα ωραία, και να ομολογήσω ότι  δεν έχω δοκιμάσει την πλατφόρμα.
Γράφει η  Ελένη Αρλετή από το newsbomb.gr
Σάββατο 01 Ιουνίου 2013
 Εκπλήξεις περιμένουν τους ανέργους που επισκέπτονται το site του ΟΑΕΔ για να βρουν δουλειά στο αντικείμενό τους. Αντιμέτωποι με ένα μπέρδεμα θα βρεθούν όσοι άνεργοι κάνουν το
"λάθος" να προσπαθήσουν να υποβάλουν το βιογραφικό τους στην ιστοσελίδα του ΟΑΕΔ, επιλέγοντας εργασία με βάση το αντικείμενο των σπουδών τους.
Τι ακριβώς συμβαίνει; Ας υποθέσουμε ότι είστε άνεργος πτυχιούχος Νομικής και κάνετε μια προσπάθεια να βρείτε εάν υπάρχουν θέσεις εργασίας μέσω ΟΑΕΔ.
Μπαίνετε λοιπόν στην αρχική σελίδα του Οργανισμού δηλαδή στο oaed.gr
Εκεί έχετε την δυνατότητα να επιλέξετε την πλοήγησή σας στα αγγλικά ή στα ελληνικά. Υπάρχουν δύο κατηγορίες για άνεργους και για εργαζόμενους. Πηγαίνετε στην κατηγορία των ανέργων και
επιλέγετε καταχώρηση του βιογραφικού σας. Εκεί θα δείτε ότι μπορείτε να δείτε μια λίστα διαθέσιμων θέσεων κατηγοριοποιημένων ανάλογα με την ειδίκευση.
Δεν είναι όμως όλα τόσα απλά όσο ακούγονται. Στην σελίδα λοιπόν με τα κατηγοριοποιημένα επαγγέλματα –που ομολογουμένως έχουν χωριστεί σε πάρα πολλές ειδικότητες- ξεκινάει η «περιπέτεια» για τον άνεργο. Είτε ο ΟΑΕΔ θέλει να προτείνει στους ανέργους να ανοίξουν λίγο το φάσμα των επαγγελματικών τους επιλογών είτε ο υπεύθυνος που έφτιαξε τη λίστα βιαζόταν. 
Και μάλλον συμβαίνει το δεύτερο. Γιατί το λέμε αυτό; Γιατί όταν ο ενδαφερόμενος βρεί το επάγγελμα που τον ενδιαφέρει και φαίνεται ότι υπάρχει διαθέσιμη θέση μόλις κάνει κλικ στο επάγγελμα τον περιμένει η έκπληξη! 
Αν για παράδειγμα κάποιος κάνει κλικ στα νομικά επαγγέλματα ο ΟΑΕΔ του λέει πως υπάρχει διαθέσιμη θέση αλλά για να γίνει ηθοποιός! 
Αν δηλώσει ενδιαφέρον για επαγγέλματα ναυτιλίας θα του προταθεί θέση βοηθού ηλεκτρολόγου. Μάλιστα φαίνεται πως υπάρχει μεγάλη ζήτηση για βοηθούς ηλεκτρολόγου καθώς απαντάται σε πολλές κατηγορίες άσχετες φυσικά με το επάγγελμα.
Εάν τώρα σας ενδιαφέρει και είστε ειδικευμένος σε χειρωνακτικά επαγγέλματα όπως του ξυλουργού ο ΟΑΕΔ έχει άλλα σχέδια για εσάς καθώς η διαθέσιμη θέση είναι της μοδίστρας και του ζαχαροπλάστη!
Άραγε κανείς υπεύθυνος ή υπάλληλος του Υπουργείου Εργασίας δεν εκανε τον κόπο να δει αν όντως λειτουργούν σωστά τα προγράμματα που «ανέβηκαν» στην επίσημη, πολυδιαφημιζόμενη ιστοσελίδα του ΟΑΕΔ που επισκέπτονται καθημερινά χιλιάδες ανεργοι νέοι;
Για να καταλάβετε ακριβώς τι συμβαίνει δείτε το βίντεο που
ετοίμασε το newsbomb
http://www.newsbomb.gr/koinwnia/story/312717/eisai-dikigoros-o-oaed-soy-vriskei-doyleia-ithopoioy#ixzz2V9FhF5jU

ΟΤΑΝ Ο ΟΑΕΔ ΔΕΝ ΣΤΗΡΙΖΕΙ ΤΟΝ ΑΝΕΡΓΟ ΑΛΛΑ ΤΟ ΚΡΑΤΟΣ
Κείμενο που μοιράζεται σε ΟΑΕΔ της Αθήνας
“Ο Οργανισμός Απασχολήσεως Εργατικού Δυναμικού (Ο.Α.Ε.Δ.) είναι το κύριο όργανο εφαρμογής της Κυβερνητικής Πολιτικής για την απασχόληση, ώστε να εξασφαλιστούν οι αναγκαίες προϋποθέσεις ταχείας προσαρμογής της προσφοράς εργασίας προς τις απαιτήσεις της ζήτησης, σε αρμονία με το εκάστοτε Πρόγραμμα Οικονομικής Ανάπτυξης της Χώρας και τις συναφείς κατευθύνσεις και οδηγίες του Υπουργού Απασχόλησης και Κοινωνικής Προστασίας.”   από το site του ΟΑΕΔ.
Μια παράγραφος που τα λέει όλα.
Κάποιοι από εμάς βρεθήκαμε στην δυσάρεστη θέση να διαπιστώσουμε την σκληρή γραμμή του ΟΑΕΔ σε σχέση με την επιδότηση των ανέργων.
Ο νόμος αναφέρει ότι προσμετρούνται τα ένσημα του τελευταίου 14μήνου χωρίς να υπολογίζονται οι τελευταίοι δύο μήνες. Έτσι λοιπόν όποιος καταφέρνει και έχει 125-149 ένσημα επιδοτείται για  5 μήνες, 150-179 για 6 μήνες, 180-219 για 8μήνες… Το πρόβλημα εντοπίζεται στην αυστηρή εφαρμογή του τρόπου καταμέτρησης ενσήμων των αιτούντων για επίδομα ανεργίας. Πρακτικά και με απλά μαθηματικά όποιοι από εμάς εργαστήκαμε με σύμβαση 8μηνου έχουμε 200 ένσημα, αφού ως γνωστό ο μήνας δίνει 25 ένσημα. Αφαιρώντας τους δυο τελευταίους μήνες θα έπρεπε με 150 ένσημα να επιδοτούμαστε για 6 μήνες. Εάν και εφόσον δεν βρεθούμε στην «άτυχη» θέση, που ο συνδυασμός μέρας πρόσληψης και απόλυσης να «εξαφανίσει» ένα ένσημο, τότε μπορούμε να διεκδικήσουμε οριακά επιδότηση ταμείου ανεργίας 6 μηνών.
Ως συμβασιούχοι 8μήνου αναγκαζόμαστε να γίνουμε κυνηγοί ενσήμων, αφού η απώλεια έστω και ενός σημαίνει αυτόματη απώλεια και ενός μήνα επιδότησης ανεργίας. 
Χάνουμε έτσι το δικαίωμα στην απουσία από την εργασία, την άδεια ασθενείας, την απεργία. Από την μεριά του ο ΟΑΕΔ εφαρμόζοντας πιστά και άδικα τον νόμο (και με την χρήση ενός μαθηματικού τύπου για τους μήνες που δεν είναι ολοκληρωμένοι αφού σχεδόν ποτέ δεν προσλαμβανόμαστε την 1η και δεν απολυόμαστε την 30η του μήνα) προς όφελος των κρατικών ταμειακών αποθεμάτων καταφέρνει και μας κόβει αυτόν τον μήνα.

Η καταμέτρηση ενσήμων και η χρήση αυτού του μαθηματικού τύπου δεν είναι κάτι νέο. Το νέο είναι, η ανελαστική εφαρμογή του νόμου, κάτι που δεν είχαμε διαπιστώσει ποτέ στο παρελθόν.
Το νέο είναι, η προσπάθεια μείωσης παροχών στους δικαιούχους ακόμα και όταν η αδικία είναι κατάφωρη και ολοφάνερη. Το νέο είναι, ότι αντί να υπάρξει ενίσχυση των αδύναμων ομάδων που επιδοτούνται από τον οργανισμό, (ανεργία, μακροχρόνια ανεργία, οικογενειακό, εποχιακό…), έχει ξεκινήσει εξονυχιστικός έλεγχος στα δικαιολογητικά που απαιτούνται.
Ενώ αποκρύπτεται το δικαίωμα της 12μηνης επιδότησης του ανέργου ακόμα και αυτού που έχει απασχοληθεί εποχιακά, εφόσον έχει συμπληρώσει 4.050 ένσημα .
Σύμφωνα με το νόμο 1545/1985:
Άρθρο 4. Προϋποθέσεις επιδότησης.
 Για να δικαιούται επίδομα  ο   άνεργος   πρέπει   να   έχει πραγματοποιήσει  125  ημέρες εργασίας στην ασφάλιση κλάδου ανεργίας του Ο.Α.Ε.Δ. Τα ημερομίσθια αυτά πρέπει να έχουν πραγματοποιηθεί μέσα στους τελευταίους 14 μήνες πριν από τη λύση της εργασιακής σχέσης. Δεν λαμβάνονται υπόψη τα ημερομίσθια του τελευταίου δίμηνου.
Περισσότερες πληροφορίες
http://www.sefk.gr/selides/epidomaanergias.htm
Πρωτοβουλία Συμβασιούχων ΕΛ.ΤΑ 
Προφανώς την εξήγηση για όλα αυτά θα την βρούμε στην πρώτη παράγραφο.
Οι προσπάθειες όμως του κράτους για συρρίκνωση του πενιχρού ταμείου ανεργίας,επιβάλλει άμεση απάντηση από την πλευρά μας.
Τα χρήματα που κόβουν (με διάφορα προσχήματα, τρόπους και δικαιολογίες με μαθηματικούς τύπους) από  τα επιδόματα ανεργίας, είναι χρήματα που τα έχουμε δουλέψει και δεν ανήκουν σε κανέναν υπάλληλο, μανατζερά και διευθυντή του ΟΑΕΔ.
Αν δούμε  το μικρό ποσό του επιδόματος που δίνουν, καθώς και το  ποσοστό των ”δικαιούχων” ανέργων που το εισπράττουν, αντιλαμβανόμαστε το μέγεθος της κλοπής που συντελείται απέναντι στους μισθωτούς και άμισθους σκλάβους.
Δικτύωση Εργατικών Συλλογικοτήτων.
Περισσότερα εδώ: http://diktiosiergatikonsyllogikotiton.wordpress.com/category/%CE%B4%CF%81%CE%AC%CF%83%CE%B5%CE%B9%CF%82-%CE%B4%CE%B9%CE%BA%CF%84%CF%8D%CF%89%CF%83%CE%B7%CF%82/
Εικόνες και πηγές
Κραχ 1929. Εικόνα (1) από http://sitalkisking.blogspot.com
Η δεύτερη είναι δικής μας παραγωγής.
Το θέμα θα έχει συνέχεια.